arrow_upward arrow_upward
Ontwikkeling doorgeven en bevorderen

Pedagogie

Wij passen diverse technieken toe om u in uw leerproces te ondersteunen.

De voordelen van een opleiding door experts


Nieuwe expertise verwerven, meer zelfvertrouwen krijgen, zich voorbereiden op een carrière evolutie, meer erkenning krijgen dankzij je opleiding, je netwerk uitbouwen…


Voor het bedrijf is het belang van de opleiding net zo groot: van je Human Resources medewerkers actieve spelers maken in de ontplooiing van de aanwervingsstrategie, loyaliteit opbouwen bij je uw werknemers door te investeren in de ontwikkeling van hun vaardigheden, competente en getalenteerde mensen behouden en motiveren via opleiding…

Deskundige opleiders

Onze opleiders zijn experts in het vakgebied waarover zij advies en opleidingen geven. Hun ervaring maakt hen sterk. Zij evolueren met jouw behoeften en de uitdagingen van de onderneming. Bij hun selectie wordt een streng kwaliteitsproces toegepast.

Zij worden geselecteerd op basis van 4 belangrijke criteria:
  • erkende deskundigheid en ervaring in Talent Acquisition
  • een pedagogische opleiding
  • gedeelde en regelmatige follow-up van de resultaten op het vlak van kwaliteit
  • begeleiding door de oprichters en pedagogische vergaderingen met de collega’s.

 

Om homogene kwaliteitsopleidingen te garanderen, gebruiken alle opleiders de inhoud, het didactische materiaal, de hulpmiddelen en de pedagogie van de Talent Acquisition Academy.

Al onze opleiders hebben in het bedrijfsleven belangrijke taken uitgeoefend (of doen dat nu nog) op het gebied van Talent Acquisition. Als professionals in het veld delen zij hun ervaring met de deelnemers en reiken hen oplossingen aan die onmiddellijk werken.

Je wordt de acteur en auteur van je opleiding.

Onze opleiders leggen zich toe op twee grote uitdagingen:
  • Transpositie: zij helpen jou de tools, praktijken en houdingen in je eigen professionele omgeving te gebruiken.
  • Transformatie: zij helpen jou de projecten van je onderneming te laten slagen door operationele uitdagingen, wendbaarheid en change management te verenigen.

De Talent Acquisition Academy stelt zich tot doel sociale waarden en kennis door te geven aan de deelnemers, en hen te ondersteunen bij de praktische toepassing van de knowhow en de integratie van sociale vaardigheden.

Pedagogische methoden en hulpmiddelen in de beroepsopleiding

Bij de Talent Acquisition Academy gebruiken wij aangepaste pedagogische methoden en hulpmiddelen.
Word expert in rekrutering, sourcing en employer branding
Contact
Talent acquisition Academy info@seedl.academy 02/342.12.35