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Employer Branding

Rendre son entreprise attractive via l’Employer Branding – Sterrebeek

Programme horaire

21, 22 mars

Étiquettes :

Date

21 - 22 mars 2024
Expiré!

Heure

Journée entière

Labels

NL
The National Golf

Lieu

The National Golf
Du Roy de Blicquylaan, 7 - 1933 Sterrebeek
Site Web
https://www.thenationalgolf.be/
Catégorie

Formateur

  • Johan Claes
    Johan Claes
    Employer Branding Expert, Co-Founder
    NL-FR-EN
    Citation(s) favorite(s)
    «Be happy while living for you’re a long time dead. » (Ancien proverbe écossais)
    « Als een plant klimt, heeft hij de steun van een muur. » (Afrikaans spreekwoord)
    « Si une plante grimpe, c’est qu’elle a le soutien d’un mur. » (Proverbe africain)

    Parcours
    Début de carrière en tant que photographe-cinéaste indépendant. Un de mes clients me demande si je n’ai pas envie d’être représentant indépendant pour ses produits, je découvre la vente, pure et dure, mais également les relations interpersonnelles, comment très vite comprendre qui on a en face de soi. En réussissant un graduat en marketing en cours du soir, je continue dans la vente de matériel promotionnel, de photocopieuses et machines offset, puis d’appareils photo pour finalement mettre en place un réseau de distribution de matériel optique. Je quitte ce secteur pour faire un passage rapide dans la fonction de sales & Marketing Manager pour une marque de montres et rejoins, un peu par hasard, au feeling, une agence spécialisée en communication RH en tant que Directeur de clientèle ou je me prends de passion pour l’employer branding, dans tous ses aspects. Et voilà plus de 20 ans que ça dure… Le monde du travail bouge, rapidement et il faut être « prêt.e » pour y faire sa place et trouver les candidats adéquats !

    Fonction
    Après avoir passé 10 ans en agence de communication RH, j’ai eu l’opportunité de passer « de l’autre côté » et exercer le métier d’Employer Branding & Sourcing Manager auprès d’un des plus grands (et forcément le meilleur 😉) employeurs bruxellois où depuis plus de 10 ans je mets tout en œuvre pour trouver des candidats qui pour plus de 80% font partie de métiers en pénurie. Depuis quelques années je me suis également lancé comme indépendant à titre complémentaire ce qui me permet de voyager dans d’autres secteurs également.
    J’aime
    Les soirées en famille ou entre amis, les petites choses dans la vie, un bon fou-rire, la vie en ville et son bruit, le retour à la nature et son silence, l’ouverture d’esprit, apprendre de nouvelles choses, sortir de ma zone de confort, la musique et… tout ce qui est bon à manger et à boire…
    Je n’aime pas
    Le politiquement correct, le train-train quotidien, le manque de liberté d’action, le manque de confiance, le manque d’humour surtout d’auto-dérision, les usines à gaz, les agendas cachés et la malveillance.
Contact
Talent acquisition Academy info@seedl.academy 02/342.12.35